Wir sind ein IT-Beratungsunternehmen und -Dienstleister mit sozialem und ökologischem Gewissen. Als langjährig erfahrene Software-Ingenieure wollen wir nicht nur den Status quo von Softwareentwicklung, sondern auch die Organisation von Arbeit selbst in Frage stellen.
[_Meet the team.]
Zu unserem [MANIFEST♥]
[_Tech mit Gewissen.]
Wir wählen unsere Kunden mit Bedacht aus: Keine fossilen Brennstoffe, kein Militär, keine Überwachungsindustrie. Unser Hauptsitz wird selbstverständlich vollständig mit Ökostrom betrieben.
Wir bei Hivemind schätzen den Reichtum, der aus einer Kultur der Offenheit und Diversität entstehen kann. Im Umgang miteinander sind wir wohlwollend und respektvoll. Wir sind Mentoren und Mentees. Gegenseitiges Vertrauen ist für uns essentiell. Wir wollen ein positives und unterstützendes Umfeld für unser Team schaffen. Wir heißen alle bei uns willkommen, die unsere Werte teilen und sich für Verbesserungen im menschlichen Miteinander, für Fairness und Nachhaltigkeit einsetzen - auf allen Ebenen.
Wir wollen unserem Team nicht nur ein hochproduktives Arbeiten ermöglichen; wir wollen auch, dass alle gesund bleiben. Aus diesem Grund möchten wir nicht, dass irgendwer bei Hivemind mehr als 38 Stunden pro Woche arbeitet. Wir wollen unsere Mitarbeiter*innen darin unterstützen, ihr Potenzial voll zu entfalten. Wir wollen aber auch, dass sie genügend Freiraum für ihr Privat- und Familienleben behalten. Bei uns bekommen alle Mitarbeiter*innen das Recht, selbst über die Menge der Stunden in ihrem Arbeitsvertrag zu entscheiden.